很多朋友对于双点医院新手攻略指南可能了解不多。接下来我将为大家详细介绍一下双点医院新手怎么玩，如果你感兴趣的话，可以继续往下了解。

双点医院新手玩法技巧攻略：

布局篇——能小就小;物品接待，进门就放。

主区诊断，新区治疗。多放全科，诊断比邻。

跨区治疗，治好收钱。想提诊疗，药柜必须。

想提吸引，金星挂满。想提舒适，吃喝坐娱。

厕所最小，区分男女。员工休息，吃喝幸娱。

厕所员休，各区必备。能咸奢娱，病人无忧。

主区空隙，培训研究。区域扩大，培研搬迁。

十万培训，百万研究。模型提培，服务提研。

单人培训，研摆空调。

1.游戏经济部分

1.1直接从病人身上赚钱所得.

1.2游戏内可以贷款 税率由低到高.

1.3雇员们会有随机任务,会奖励1W 2W的

1.4年度评比的时候一共8个奖每个奖5000

越复杂的病种相对更赚钱,由此可见帝国主义的医院多么黑心

游戏物品

刚开始觉得饰品什么的比较少是正常的.

有大量物品是要靠主线任务解锁

研究解锁

赞誉 K点解锁

还有完成成就解锁

关于雇员

雇员分为4种

1.医生

正轨叫法应该是医师 例如我国 分为 医师 主治医师 副主任医师 主任医师

2.护士

此处也应该称为医技岗位并不完全是所谓护士,现实中单纯护士只是打针等动手方面工作,但在此游戏内护士分发药品,血液分析,单纯色治疗法(喷漆)等工作.

3.助理

暂且称之为行政前台吧.实际中,这部分人在三甲医院一般不属于事业编制,属于第三方物业公司,承担打扫卫生,电梯,分诊接待引导等工作

在此游戏内助理还承担了给卖货的机子补货....这点有点神奇

但是助理目前主要就是分诊,作用很小,不要雇佣太多

例如目前我有5个分诊台坐班,雇了6个人.一个人轮休.

4.勤杂

后勤爸爸,高人流场所的维护人员

值得注意的是,随着时间变化,经验提升,他们会要求涨工资,看图右下角,需求满意度那个地方.

每个超过15个雇员区域最好做一个小的休息区,否则跑的太远也浪费时间,不好好休息心情会很差.效率有损

记得点一下否则会辞职,好不容易培养一个辞职很伤.

以上就是关于超级地城之光战斗力快速提升攻略全部的内容，希望能对大家有帮助。

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